Les missions du poste


Groupe RIFSEEP: Groupe 2
Vos activités principales:
- Gérer le parc automobile
- Mettre à jour quotidiennement (pour les immobilisations de véhicules) et mensuellement (pour l'enregistrement des kilométrages-attributions-affectations) la «base auto»
- Contrôler les procédures accidents et assurer le suivi des réparations
- Organiser et suivre la répartition des véhicules de prêt
- Suppléer le Chef de service dans la gestion de la carte achats
- Soutien logistique aux brigades
- Gestion de demandes de travaux
Votre environnement professionnel:
- Activités du service
Au sein de la Sûreté Territoriale, l'unitéMatériel roulant est en charge de la gestion technique du parc roulant.
- Composition et effectifs du service
La Sûreté Territoriale est composée de 120 agents ainsi répartis: le chef de service (Commissaire divisionnaire), son 1er adjoint (Commissaire de Police), son 2ème adjoint (commandant fonctionnel), 6 fonctionnaires issus du corps de commandement, 68 fonctionnaires issus du corps d'encadrement et d'application, 40 fonctionnaires issus du corps administratif / police technique et scientifique
Le secrétariat administratif et judiciaire est composé de 2 fonctionnaires (1 agent de catégorie B et 1 agent de catégorie C)
L'unité Matérielle roulant est composée d'un adjoint technique
- Liaisons hiérarchiques
Le Chef de service, Commissaire Divisionnaire
L' Adjoint au Chef de service, Commissaire de Police
L' Adjoint opérationnel, Commandant Divisionnaire Fonctionnel
- Liaisons fonctionnelles
Brigades et unités décentralisées / Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92)/ le Bureau de Gestion Opérationnelle (BGO) de la Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92) / les centres de formations / les autres services de police / les prestataires de service de la direction.

Le profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
Avoir des compétences juridiques
à acquérir
Savoir-faire
Savoir s'organiser
niveau pratique
Avoir l'esprit de synthèse
niveau pratique
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
savoir s'adapter
niveau maîtrise
savoir accueillir
niveau pratique
savoir communiquer
niveau pratique
savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise
Vos perspectives:
Les compétences mises en oeuvre sur ce poste permettent d'enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d'évoluer vers d'autres directions et services au sein du Ministère de l'Intérieur. Les connaissances logistiques acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.

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