Chef du Service Pilotage des Etablissements Gestion des Droits et Prestations H/F - Conseils départementaux

Au sein de la Direction Enfance, Adolescence et Famille, le Service Pilotage des établissements, gestion des droits et prestations assure les missions de suivi des autorisations, de tarification et de contrôle des établissements et services de l'aide sociale à l'enfance, ainsi que celles relevant des aides départementales en direction des familles. Il est garant de l'accès aux droits des enfants et de leur famille.

Le service est ainsi composé d'un effectif de 50 agents environ, organisé en 3 unités :
- Unité Contractualisation, tarification et contrôle
- Unité versements et remboursements
- Unité droits de l'enfant et de la famille

Sous l'appui de la direction, le chef de service coordonne et assure le pilotage de l'activité en lien avec les autres services du conseil départemental (direction des finances et du contrôle de gestion, pole évaluation, audit et contrôle). Il conduit également les projets de ce service et assure la supervision hiérarchique des trois unités.

- Piloter, organiser et coordonner l'activité du service, en assurant le management opérationnel des équipes.
- Concevoir et suivre les outils de gestion, de pilotage et de contrôle budgétaire des dispositifs de protection de l'enfance et de soutien à la petite enfance.
- Superviser les campagnes budgétaires, l'analyse financière des établissements et la mise en oeuvre des contractualisations (CPOM).
- Élaborer et mettre en oeuvre les plans de contrôle, conduire des inspections et assurer le suivi des préconisations.
- Garantir la sécurisation juridique des dispositifs, l'exercice des droits des usagers et représenter la collectivité auprès des partenaires institutionnels.

- Titulaire attaché territorial ou contractuel disposant au minimum d'un Bac +3
- Bonne connaissance des collectivités territoriales, des politiques sociales et médico-sociales et de leur environnement institutionnel.
- Expérience en management, animation d'équipe et conduite de projets.
- Maîtrise des outils de pilotage de l'activité et d'élaboration de tableaux de bord.
- Capacités d'analyse, de synthèse, de rédaction et de reporting.
- Sens de l'organisation, rigueur, aptitude à la concertation, à la négociation et au travail en équipe.
- Aisance relationnelle et capacité à appréhender les enjeux des dossiers.

• Sens du relationnel
• Reporting
• Travail en équipe
• Analyse financière
• Conduite de projet
• Contrôle du budget
• Management d'équipe
• Sens de l’organisation