Les missions du poste
« Envie de construire bien plus qu'une carrière ? Chez Spie batignolles, groupe indépendant fier de ses plus de 9000 femmes et hommes, nous sommes au coeur des défis qui façonnent nos territoires, en France comme à l'international, et ça depuis plus de 175 ans ! Avec nos 7 branches d'activités : Les travaux publics, le génie civil et fondations, la construction, le paysage, l'immobilier, l'énergie, et les travaux maritimes (Groupe ETPO), découvrez comment votre talent peut s'épanouir au sein de nos équipes et contribuez à des réalisations qui comptent ! »
Rattaché au DRH, vos missions principales sont:Identifier et recenser les besoins de formation auprès de l'ensemble des directions de l'entrepriseConcevoir, élaborer et mettre en oeuvre le plan de formation en lien avec la stratégie de l'entreprise et du groupeAgir en conseil et support auprès de collaborateurs et des managers sur l'ensemble des questions relatives à la formationÉlaborer, suivre et ajuster le budget formation en lien avec la direction des ressources humainesOptimiser les financements auprès de l'OPCOContrôler et valider les factures et notes de frais formationsEtablir un reporting d'activité complet et régulier auprès des directeurs opérationnels et de la DRHManager une chargée de formation
Le profil recherché
De formation Bac +5, vous avez une expérience certaine (plus de 5 ans) dans la formation en entreprise idéalement acquise au sein du BTP. Vous connaissez les règles juridique concernant la formation, vous savez mettre en place un plan de formation. Vous êtes consciencieux, vous savez anticiper et être force de proposition
Compétences requises
- Reporting
- Notes de frais
- Facturation
- Force de proposition